Skip to product information
1 of 1

ถูกเลิกจ้าง และ ให้ออกจากงานแบบกระทันหัน ต้องทำอย่างไรดี?

ถูกเลิกจ้าง และ ให้ออกจากงานแบบกระทันหัน ต้องทำอย่างไรดี?

Daftar เลิกจ้าง

ประกันสังคม อัปเดต 6 เงื่อนไขกฎหมายคุ้มครองแรงงาน กรณี ผู้ประกันตน มาตรา 33 ถูกนายจ้างเลิกจ้าง และจะไม่สามารถรับสิทธิชดเชยหรือเงินทดแทนใดๆได้ · 1 ทุจริตทำผิดกฎหมาย · 2 จงใจทำให้บริษัทฯ

มาตรา 119 วรรคสุดท้าย บัญญัติว่า “การเลิกจ้างโดยไม่จ่ายค่าชดเชยตามวรรคหนึ่ง ถ้านายจ้างไม่ได้ระบุข้อเท็จจริงไว้ในหนังสือบอกเลิกสัญญาจ้างหรือไม่ได้แจ้งเหตุที่เลิกจ้างให้ลูกจ้างทราบในขณะเลิกจ้าง นายจ้าง

เลิกจ้าง ชดเชย รองรับปัญหาแรงงาน-ผู้ประกอบการหากถูกเลิกจ้าง เมื่อเวลา น วันที่ 4 มิถุนายน ที่ทำเนียบรัฐบาล นายชัย วัชรงค์ โฆษกประจำสำนักนายกรัฐมนตรี แถลงถึงข้อสั่งการนายกรัฐมนตรีในที่

จ่ายชดเชยเลิกจ้าง จ้างหรือลาออกหรือสิ้นสุดสัญญาจ้างตามกำหนดระยะเวลา) โดยต้องไม่ถูกเลิก กรณีถูกเลิกจ้าง เราจะได้รับเงินทดแทนระหว่างการว่างงานปีละไม่เกิน 180

Regular price 164.00 ฿ THB
Regular price 164.00 ฿ THB Sale price 164.00 ฿ THB
Sale Sold out
View full details