“อัปเดตกฎหมายแรงงาน ที่นายจ้าง ลูกจ้างควรรู้”

กฎหมายแรงงาน  กฎหมายแรงงาน การใช้แรงงานผู้หญิงและเด็ก · ห้ามนายจ้างใช้ลูกจ้างเด็กที่มีอายุต่ำกว่า 18 ปี ทำงานล่วงเวลา · ห้ามนายจ้างให้ลูกจ้างเด็กที่มีอายุต่ำกว่า 18 ปี ทำงานต่อไปนี้  7 ข้อห้ามที่เจ้าของร้านห้ามทำ ผิดกฎหมายแรงงาน · ไล่พนักงานออกโดยไม่จ่ายเงินชดเชยตามกฎหมาย 3 ไล่พนักงานออกโดยไม่จ่ายเงินชดเชยตามกฎหมาย · ทำงานเกินวันละ 8 ชม โดยไม่จ่ายค่า OT 4 ทำงาน

ติตต่อกรม หน่วยงานส่วนกลาง · หน่วยงานส่วนภูมิภาค · กฎหมายแรงงาน · คำถามบ่อย · ค่าจ้างขั้นต่ำ กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน Department of Labour Protection and Welfare  รวมกฎหมายแรงงาน สำนักงานเลขาธิการวุฒิสภา สำนักกฎหมาย Date: ปกหน้า คำนำ สารบัญ 1 ประมวลกฎหมายแพ่งและพาณิชย์ ลักษณะ 6 จ้างแรงงาน 3 พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน

สิ่งที่ลูกจ้างควรรู้! เช็กสิทธิ ลาหยุด ลาป่วย ลากิจ ตามกฎหมายแรงงาน · ลูกจ้างซึ่งทำงานติดต่อกันครบ 120 วัน แต่ไม่ครบ 1 ปี มีสิทธิได้รับค่าชดเชยเท่ากับค่าจ้างอัตราสุดท้าย 30 วัน  “อัปเดตกฎหมายแรงงาน ที่นายจ้าง ลูกจ้างควรรู้”